געצאָלט פאַרהאַלטן: די ריסקס און מעגלעך קאַנסאַקווענסאַז.

אין לעצטע יאָרן, ווען עקאָנאָמיש ינסטאַביליטי איז ינקריסינגלי שאַקינג דער דינער עקאנאמיע, פילע עמפּלויערס זענען טריינג צו שפּאָרן געלט, פאַרהאַלטן די לוין פון טוערס. אָבער, ניט ענלעך אין פֿריִערדיקע יאָרן, די קראַנט געזעץ איז גאַנץ רידזשידלי רעגיאַלייץ די שייכות צווישן אָנגעשטעלטער און באַלעבאָס. דעריבער, לוין פאַרהאַלטן קאַריז אַ הויך ריזיקירן פֿאַר דער באַלעבאָס.

אין באַזונדער, אַרבעט געזעץ קלאר שטאַטן אַז די באַלעבאָס מוזן באַצאָלן פֿאַר די אַרבעט פון זייער עמפּלוייז ראַגאַרדלאַס פון די צושטאַנד פון די זייַן פינאַנציעל ענינים.

באַטראַכטן, וואָס רייץ די אַרבעטער אויב ער טוט נישט באַקומען זייער סאַלעריז אויף צייַט רעכט צו דער שולד פון דער באַלעבאָס. אונטער די לייבער קאָוד (סט.236), לוין פאַרהאַלטן וודעט צו די פאַקט אַז די באַלעבאָס מוזן דעמאָלט באַצאָלן אויך פאַרגיטיקונג. פאַרגיטיקונג פֿאַר פאַרהאַלטן פון לוין אַקרוד אין אַ סכום גלייַך צו 1/300 פון די אַזוי-גערופֿן רעפינאַנסינג. דעם קורס איז קאַלקיאַלייטיד דורך די סאַכאַקל פון די גרייס פון ניט-צאָלונג פֿאַר יעדער טאָג פון פאַרהאַלטן. כעזשבן הייבט צו צווואַקסן פון די טאָג נאָך, ווען זי האט צו גיין דורך די צאָלונג פון סאַלעריז און אַרויף צו דער דאַטע ווען די פאַקטיש ויסגלייַך צווישן די אָנגעשטעלטער און דער באַלעבאָס וועט זיין געמאכט. טיפּיקאַללי, די חשבונות זענען געמאכט אויטאָמאַטיש פּייראָול פּראָגראַם.

באַזירט אויף די פאָרעגאָינג, אין סדר צו רעכענען די פאַרגיטיקונג פֿאַר די פאַרהאַלטן אין לוין, די ווייַטערדיק פּאַראַמעטערס מוזן ווערן געהאלטן:

1. די פאַקטיש סומע פון ניט באַצאָלט געהאַלט. די קשיא פון צי אָדער ניט צו נעמען אין חשבון אין דער סומע פון פּערזענלעך האַכנאָסע שטייַער, בשעת ניט קלאר געגרינדעט אין געזעץ. פילע זענען גיידאַד דורך ארטיקלען פון די לייבער קאָוד, וואָס שטאַטן אַז די פאַרגיטיקונג זאָל זיין געמאכט פֿאַר ניט באַצאָלט לוין, ווי געזונט ווי אויף די הענט איז געגעבן די געצאָלט איז שוין סאַבטראַקטיד פון פּערזענלעך האַכנאָסע שטייַער און די פאַרגיטיקונג האט געגעבן שטייַער ויספיר.

2. די ווייַטער פּאַראַמעטער איז די נומער פון טעג אָוווערדו אויף פּיימאַנץ. ווי אנגעוויזן אויבן, די לוין פאַרהאַלטן איז גערעכנט פון די טאָג נאָך דער טאָג ווען די צאָלונג איז צו זיין געמאכט. און אויף דעם טאָג ריפּיימאַנט.

3. און די לעצטע אָפּציע - עס איז 1/300 פון די רעפינאַנסינג קורס פון די רף צענטראַבאַנקאַ. זינט זייַן גרייס איז קעסיידער טשאַנגינג, די זייער גרייס פון די געוועט איז בעסטער צו ספּעציפיצירן דער באַאַמטער וועבזייַטל צענטראַבאַנקאַ.

ווען אַלע דרייַ פּאַראַמעטערס זענען באקאנט, פאַרגיטיקונג פֿאַר פאַרהאַלטן געצאָלט איז קאַלקיאַלייטיד דורך מאַלטאַפּלייינג זיי: דער פאַקטיש גרייס פון דער חוב אונטער די געצאָלט, נומער פון טעג פון פאַרהאַלטן, 1/300 פון די קבר טעמפּאָ.

עמפּלויעעס אויך כדאי צו געוואוסט, און עמפּלויערס טאָן ניט פאַרגעסן אַז עס זענען פאַרגיטיקונג ראַגאַרדלאַס פון דער באַלעבאָס ס שולד. אַז איז, אַפֿילו אויב דער באַלעבאָס האט נישט האָבן געלט פֿאַר די כעזשבן פון פּערסאַנעל, פאַרגיטיקונג וועט נאָך זיין אַססעססעד.

אין דערצו, אויב די געצאָלט פאַרהאַלטן איז מער ווי צוויי וואָכן, דער אָנגעשטעלטער האט דער לעגאַל רעכט ניט צו גיין צו אַרבעט צו צוריקצאָלן די חוב. אָבער, דער באַלעבאָס מוזן זיין נאָטיפיעד פון דעם אין שרייבן. אין דער זעלביקער צייַט, לויט צו די פריש דערקלערונג אַרמד פאָרסעס, פֿאַר די צייַט פון אַוועק פון טוערס אויף די אַרבעט דער אָרגאַניזאַציע איז אַבליידזשד צו באַצאָלן זיי-באקומען בעשאַס דעם פּעריאָד די דורכשניטלעך געצאָלט.

אבער עס איז אַ קליין נואַנס, זינט אַזאַ קאַטעגאָריעס פון טוערס ווי יידל קנעכט, טוערס אין כאַזערדאַס פּראָדוקציע פּערסאַנעל ינוואַלווד אין ענערגיע צושטעלן, גאַז, וואַסער, באַהיצונג, געזונט זאָרג און קאָמוניקאַציע, קענען ניט ופהענגען זייַן אַקטיוויטעטן.

אין דעם אַכטונג, הייַנט, עמפּלויערס פּרובירן צו ויסמייַדן דערשיינונגען אַזאַ ווי די פאַרהאַלטן פון לוין, און מאַכן יעדער מי צו צוריקצאָלן עס. אַנדערש, ווען דער פּראָצעס פון טייטנינג וועט פאַרגרעסערן די סומע פון כויוו און פאַרגיטיקונג פּיימאַנץ, וואָס קען פירן צו דער באַנקראָט פון די פאַרנעמונג.