באַמערקונגען פון שטעקן אויף דער באַלעבאָס רסק "האַמער": אַרבעט אין די פאַרריכטן און קאַנסטראַקשאַן פירמע

"האַמער" - אַ פירמע וואָס איז באקאנט דער הויפּט אין מאָסקווע. זי, ווי רובֿ אָרגאַנאַזיישאַנז, Offers קוואַפּעריישאַן צו אַלע אינטערעסירט מענטשן אין די פאָרעם פון באַשעפטיקונג. אבער צי אָדער ניט צו צולייגן דאָ צו באַקומען אנגעהויבן? רעספּאָנד צו דעם קשיא וועט העלפן פילע טעסטימאָניאַלס פון עמפּלוייז אויף דער באַלעבאָס רסק "האַמער". וואָס מין פון אָרגאַניזאַציע? ווי ווייַט ווי זי איז אַ באָנאַ פידע באַלעבאָס? וואָס זענען די פּראָס און קאָנס האָבן? אַלע דעם וועט זיין דערקלערט שפּעטער. אין פאַקט, נישט אַזוי שווער צו סאָרט אויס אַלע די ישוז. ספּעציעל אויב איר טאָן ניט גלויבן אַלץ וואָס איז געשריבן אויף אַ פאַרשיידנקייַט פון "אָטזאָוויקאַה". נאָך אַלע, עס איז קיין גאַראַנטירן אַז דער באַניצער טוט נישט אָפּנאַרן. אזוי וואָס איז נוצלעך און עמעסדיק אינפֿאָרמאַציע קענען זיין געפֿונען אויף די ראַק "האַמער"?

טעטיקייט באַשרייַבונג

דעם פירמע - אַ פאַרריכטן און קאַנסטראַקשאַן אָרגאַניזאַציע. עס Offers די רעזידאַנץ פון מאָסקווע און די געגנט אַ פאַרשיידנקייַט פון באַדינונגען אין קאַנסטראַקשאַן און באַפּוצונג. א זייער נוצלעך אָרגאַניזאַציע פון די באַפעלקערונג.

איר דאַרפֿן צו ינסטאַלירן די טיר? איר קענען צולייגן צו די "האַמער". איר נאָר ווילן צו צולייגן פאַרריכטן מיט די הילף פון professionals? דעמאָלט ווידער געבעטן צו קאָנטאַקט די פירמע. געווען בראָקען אַפּלייאַנסיז? ווידער העלפן "האַמער!"

דער אָרגאַניזאַציע איז קעסיידער יוואַלווינג און יקספּאַנדינג. דעריבער, עס שטענדיק דאַרף נייַ טוערס. אבער וואָס וועגן דעם טראַכטן דער באַלעבאָס אַפּליקאַנץ און יגזיסטינג שטעקן? ווי ווייַט ווי די פירמע איז דיליגענטלי?

הבטחות און פּראָספּעקץ

פאַרריכטן און קאַנסטראַקשאַן פירמע רסק "האַמער" Offers גאַנץ אַ פּלאַץ פון וואַקאַנסיעס פֿאַר באַשעפטיקונג. און אָפֿט צוציען די באַלעבאָס הבטחות. די צוציען צו זייַן פירמע?

איידער צו באַשעפטיקונג פֿאַר אַלע טוערס, ראַגאַרדלאַס פון די אויסגעקליבן אַרבעט פאָרשלאָגן:

• באַאַמטער באַשעפטיקונג;
• סטאַביל און ווערט טריידינג;
• אַרבעט אין דעוועלאָפּינג די פירמע;
• פּערספּעקטיווז פון זיך-אַנטוויקלונג און קאַריערע גראָוט;
• געזעלשאַפטלעך Benefits;
• באַקוועם און Flexible;
• באָנוסעס ווען ניצן די געסט ס באַדינונגען;
• פרייַנדלעך שטעקן.

זענען אַלע די הבטחות מקוים? אָדער עטלעכע פון זיי - עס ס נאָר אַ ליידיק פראַזע, נייטיק צו צוציען נייַ פּערסאַנעל? פֿאַרשטיין אַלע דעם וועט העלפן צו באַמערקונגען פון שטעקן וועגן דער באַלעבאָס רסק "האַמער".

דזשאָבס

ופמערקזאַמקייַט איז ציען צו די פאַקט אַז טכילעס די פירמע Offers קוואַפּעריישאַן צו אַלע בירגערס. אבער, ווי פילע זאָגן, "האַמער" סאַבסטאַנשאַלי קאָואַפּערייץ מיט ווייבער. דער הויפּט פֿאַר מענטשן זענען גיינינג באַשעפטיקונג. ניימלי, האַנדימען, בילדערז, ילעקטרישאַנז, לאָנגשאָרעמען. אַלע פון די שטעלעס פּרידאַמאַנאַנטלי זכר. וואָמען זענען אנגעשטעלט אין די רופן צענטער, אָפיס שטעקן און מאַנאַדזשערז.

דאך, עס איז אנגענומען אַז באַשעפטיקונג אין דער "האַמער" - איז מערסטנס אַ מענטש 'ס אַרבעט. תגובות אויך לאָזן מערסטנס מענטשן. אָבער, ווי האט שוין שוין געזאגט, גערלז פּראַספּעקס פֿאַר קוואַפּעריישאַן עקסיסטירן.

Officially, באַשעפטיקונג

רסק "האַמער" געץ געמישט באריכטן פון ישוז שייך צו דירעקט באַשעפטיקונג. דער הויפּט פּראָבלעם ליגט אין דעם פאַקט אַז עטלעכע טוערס זאָגן די נויט פון אַ פאָרמאַל באַשעפטיקונג קאָנטראַקט. אַללעגעדלי פּראַקטאַסט דאָ ינפאָרמאַל באַשעפטיקונג.

אין דער זעלביקער צייַט אַ גרויס מאַסע פון עמפּלוייז עמפאַסיזעס אַז קאָמפּאַניעס זענען ציען און ליגאַלי קאָמפּעטענט באַאַמטער. אין דער צייַט פון הירינג אַ בירגער וועט פאַרענדיקן דעם אָפּמאַך אין עטלעכע קאָפּיעס, שטעלן די צונעמען פּאָזיציע אין דער וואָרקבאָאָק.

וואָס צו גלויבן? באַמערקונגען פון שטעקן אויף דער באַלעבאָס רסק "האַמער" אַמביגיואַס, אָבער עס איז רעקאַמענדיד צו צוטרוי פּונקט וואָס זיי זאָגן וועגן דער באַאַמטער באַשעפטיקונג אין די פירמע. דעם אָרגאַניזירונג איז זייער גרויס. און אין דער אַוועק פון באַאַמטער רעגיסטראַציע פון אַלע שקלאַף זי וועט נעמען אַ ערנסט פּראָבלעם ביז דעם סוף פון די אַקטיוויטעטן. דעריבער טרודאָוסטראַיווייַאַס דאָ, מיר קענען האָפֿן צו קריגן אַרבעט דערפאַרונג אין הויפּט קאַנסטראַקשאַן און פאַרריכטן פון אַלע די כּללים, אין אַ באַאַמטער שטייגער.

געזעלשאַפטלעך פּעקל

באַלעבאָס רסק "האַמער" Offers אַלע זייַן סאַבאָרדאַנייט פולשטענדיק געזעלשאַפטלעך פּעקל אין באַשעפטיקונג. איז דאָס אמת? מיינונגען אַנדערש זייַן. רובֿ פון די באריכטן אָנווייַזן אַז אַלע ראָמען טאַקע פול Benefits פּעקל. עס זענען יום טוּב, און באַצאָלט קראַנק לאָזן, און אַ ברעכן פֿאַר לאָנטש.

עטלעכע, אויף די פאַרקערט, רעפוטעד דעם אינפֿאָרמאַציע, אַקיוזינג די "האַמער" פון טשיטינג קאָמפּעטיטאָרס. אין פאַקט, די געזעלשאַפטלעך פּעקל אין די פירמע איז, אָבער נייַ טוערס וועט האָבן צו וואַרטן צו פאַרענדיקן זייַן צוגרייטונג. לעמאָשל, לויט צו די כּללים, באַצאָלט יום טוּב, איר קענען לייכט באַקומען בלויז געארבעט פֿאַר אַ יאָר אין דער אָרגאַניזאַציע. אבער, אַזאַ אַ מאָס טוט נישט אָנרירן די געזעץ, אַלע אין לויט מיט די רוסישע לייבער קאוד. נאָר ניט אַלעמען ווייסט אַז אין סדר צו קריגן געזעלשאַפטלעך Benefits אין פול איר דאַרפֿן עטלעכע מאָל צו אַרבעטן אין אַן אָרגאַניזאַציע.

געצאָלט

וואָס געץ מיינונגען קסג "האַמער"? תגובות פון באַלעבאָס פון עמפּלוייז וועריד. מיר האָבן די אָרגאַניזאַציע און די פּראָס און קאָנס. די הויפּט אַדוואַנידזשיז פון פילע בירגערס ונטערשטרייַכן די מעגלעכקייט פון פאַרדינסט.

"האַמער" - עס איז דער באַלעבאָס וואס טאַקע Pays. טאָמער די געצאָלט איז ווייניקער ווי ערידזשנאַלי צוגעזאגט צו באַשעפטיקונג, אָבער אין דער אָרגאַניזאַציע האָבן פאָרמאַל וועגן פון דזשענערייטינג האַכנאָסע. לעמאָשל, ווי אַ פּראָצענט פון די אַרבעט געטאן.

געלט איז טראַנספעררעד צו פּייראָול קאַרדס, אויף צייַט און אָן פאַרהאַלטן. עס איז פּלעזאַנטלי חידוש פילע אַפּליקאַנץ. רסק "האַמער" פון עמפּלוייז ערנינג מערסטנס positive באריכטן פֿאַר לוין און פּיימאַנץ געמאכט.

אָבער, מאל עס זענען קוקן אַז פונט צו באַטייַטיק דילייז, כויוו און אַ קליין געצאָלט. אַזאַ רייד - אַ זעלטנקייַט. זיי אין קיין וועג באשטעטיקט דורך די קוק מוסטער. א מינימום פון אינפֿאָרמאַציע אויף די מעריץ. מען מוזן דעריבער יבערנעמען אַז אַלע דעם איז נאָר אַ בלאָף. נאָך אַלע די positive באריכטן פֿאַר די דיפּלויד און ענלעך צו די אמת מער. דאס איז אַ גוט צייכן פֿאַר די געסט ווי אַ באַלעבאָס.

קאָלעקטיוו

רסק "האַמער" באריכטן די positive כאַראַקטער פון טוערס אויך פאַרדינען פֿאַר ארבעטן מאַנשאַפֿט. ער ס 'טאַקע פרייַנדלעך. סייַ ווי סייַ, רובֿ פון די מיינונגען ווייזט פּונקט וואָס. חברים זענען שטענדיק גרייט צו העלפן און שטיצן. אבער, איר דאַרפֿן צו "פאַרענטפערן אַראָפּ" אין די מאַנשאַפֿט. עס איז ניט אַזוי שווער ווי עס מיינט.

עס זענען עטלעכע ניט די פריענדליעסט מענטש. אבער עס זענען זייער ווייניק. אויב דיספּיוץ שטיי אויף אויטאריטעטן וועט ניט אַרייַנמישנ זיך אין די שייכות צווישן מענטשן. אין דער אָרגאַניזאַציע פון דער פּרינציפּ פון "לאָזן זיי פֿאַרשטיין" וואָס איז ניט שטענדיק ריכטיק.

אָבער, דערשראָקן פון בייז שטעקן טאָן ניט דאַרפֿן צו. די ראַק "האַמער" אַרבעט מערסטנס פרייַנדלעך און נוציק שטעקן, וואס איז שטענדיק גרייט צו העלפן און שטיצן. אָבער, אויב איר פּרובירן צו ווייַזן אַוועק אין פראָנט פון זיין סופּיריערז, די מענטשן נאָר טאָן ניט נעמען שורש. און דעמאָלט אַרבעט אויף קיין אַרבעט וועט זיין אַפ אַנ עמעס כאַמפּערד.

פּלאַן

רסק "האַמער" געץ באריכטן פון פאַרשידענע טייפּס. עמפּלוייז אָפֿט פֿאָרשלאָגן אַז די פאָרפּלאַן פֿאַר די אַרבעט פון אַ פאַרנומען, ספּעציעל ווען אַ פּלאַץ פון אָרדערס. ניט קיין מאָל צו זיצן אַראָפּ און אָפּרוען. אבער בשעת קיין יבער-שאָען איז אויך ניט בנימצא. אויב זיי זענען אַסיינד צו, דעמאָלט גלייַך באַצאָלן.

עס איז אויך כדאי צו באמערקן אַז וויקענדז און יום טוּב זענען בנימצא אין פול. אויב דער אָנגעשטעלטער איז געבעטן צו גיין טייל מאָל, אָדער די רעזולטאַט איז טראַנספעררעד אָדער נאָך באַצאָלט אָדער אַנדערש ריוואָרדיד פֿאַר די הילף.

דאך, עטלעכע פון די שטעקן וועגן דעם פּלאַן זאָגן עפּעס ווי "וויקענדז און יום טוּב איר קענען פאַרברענגען מיט אייער משפּחה." דעם מיטל אַז די באדינגונגען פון די באַשעפטיקונג אָפּמאַך וועט זיין רעספּעקטעד אין פול.

עס זענען די וואס באַשולדיקן די "האַמער" אין הילעל פון די געגרינדעט רעזשים פון אַרבעט. אבער דעם, ווי רובֿ פון די קליימז זענען ייסאַלייטאַד קאַסעס. און זיי האָבן גאָרנישט און ניט באשטעטיקט. בטחון איז יוזשאַוואַלי אַזאַ סטייטמאַנץ טאָן ניט גרונט.

זיך-אַנטוויקלונג

קלאר, וואָס איז דער הויפּט פּאָסטן באריכטן פון ראַק "האַמער" (מאָסקווע). תגובות פון עמפּלוייז, צווישן אנדערע זאכן, ונטערשטרייַכן אַז די באַלעבאָס האט פאַקטיש פּראַספּעקס פון זיך. קאַריערע גראָוט דאָ איז כּמעט נול, אָבער די פּראָפעססיאָנאַליסם און סקילז קענען פֿאַרבעסערן.

בעשאַס די דורכפירונג פון קאַנסטראַקשאַן אַרבעט, אַלע ראָמען וועט האָנע סקילז און לערנען עפּעס נייַ. די פירמע איז דער אידעאל אָרט צו באַקומען דערפאַרונג אין די פעלד פון קאַנסטראַקשאַן און פאַרריכטן, ווי ווויל ווי צו פֿאַרבעסערן די סקילז דארף פֿאַר אַרבעט. א גרויס אָנהייבן צו אַ קאַריערע.

טריינינג

עמפּלויעעס רסק "האַמער" אָנווייַזן אַז די פירמע 'ס אַדמיניסטראַציע Offers פּאָטער טריינינג גלייַך צו באַשעפטיקונג. דעם פּליזיז פילע - קענען טרעפן צוקונפֿט אַבלאַגיישאַנז, שטעקן און ארבעטן באדינגונגען, אַססעסס זייער שטאַרקייַט און דער באַלעבאָס ווי אַ גאַנץ.

וועגן לערנען ריספּאַנד געזונט. טרייניז זענען באַקענענ אין די וויסן, טריינג צו העלפן באַקומען געניצט צו די נייַ אַרבעט טנאָים. די דורכשניטלעך טריינינג לאַסץ 40 שעה. נאָך זייַן גראַדזשאַוויישאַן, אָדער איר קענען אַרייַן אין אַ באַשעפטיקונג קאָנטראַקט מיט דער אָרגאַניזאַציע פֿאַר ווייַטער קוואַפּעריישאַן, אָדער קוקן פֿאַר אן אנדער אָרט פון באַשעפטיקונג. באַצאָלן פֿאַר זייער שטודיום, אַפֿילו אויב אַ מענטש האט באַשלאָסן צו אָפּזאָגן צו אַרבעטן אין די רסק "האַמער" איז ניט נייטיק.

מאָדנע פיש

אן אנדער שטריך אַז שטייט אויס די שטעקן - דעם איז די אַרבעט אונטער עטלעכע נעמען. די זאַך איז אַז די "האַמער" אקטן ווי אַ אָרגאַניזירונג אַז איז פאַרקנאַסט ניט נאָר אין קאַנסטראַקשאַן אַקטיוויטעטן, אָבער אויך צו פאַרריכטן. אין באַזונדער, קונסט. עס האט עטלעכע פאַרשידענע נעמען. למשל, "האַמער צייט".

עטלעכע אַפּליקאַנץ, עמפּלוייז, און אַפֿילו קאַסטאַמערז אַזאַ "פישערייַ" (אַזוי עס איז גערופֿן) איז ניט צופֿרידן. אָרגאַניזאַציעס זענען אָנהייב צו באַשולדיקן די שלעכט אמונה, שווינדל, און אָפּנאַר פון קאַסטאַמערז און עמפּלוייז.

עס שטייט שטאַרק שטעקן ויסקער. דאס איז וואָס איז אָפֿט רעפעררעד צו דורך עטלעכע ערשטע עמפּלוייז, ווי ווויל ווי מענטשן וואס זענען נאָך אין דער בינע פון די אינטערוויו סטאַפּט קאָואַפּערייטינג מיט די "האַמער".

איז עס אַלע? ניט זאָגן, אָבער די מענטשן גלויבן אַז די פירמע אקטן אונטער עטלעכע נעמען. אין קיין פאַל, דעם איז ניט אַ סיבה צו אָפּזאָגן באַשעפטיקונג. נאָך אַלע, די מנוחה פון די פאַקטיש קליימז כמעט גאָרניט צו דער באַלעבאָס.

פירערשאַפט

רסק "האַמער" באריכטן וועגן דער באַלעבאָס פון עמפּלוייז באקומען געמישט. עס איז ניט העסקעמ-קולעם און מיט רעספּעקט צו פירערשאַפט. די זאַך איז אַז עטלעכע פון זיין סאַבאָרדאַנייץ קאַללס זיין באַלעבאָס יידל, שיין און שכל. מיט עס איר קענען שטענדיק פאַרהאַנדלען. עס זענען מיינונגען אַז זאָגן אַז בייַ משפּחה גאַדערינגז און געשעענישן רעלעאַסעד כּמעט 100%. לעמאָשל, פֿאַר אַ יאָרטאָג.

אויף אַ פּאַר מיט עטלעכע פון די, אויף די פאַרקערט, אָנגעקלאָגט פאַרוואַלטונג פון ומיוישערדיק, ומערלעך און ומיוישערדיק באַהאַנדלונג פון סאַבאָרדאַנייץ. קענען נישט שטימען, קיין אָנגעשטעלטער ניט שייך צו דעם זאַץ פון די לעאַדערס האָבן, וועט נישט אַפֿילו הערן. אבער באַשטראָפֿט און אַרבעט מאַסע - עס איז שטענדיק דער ערשטער אָרט.

וואָס צו גלויבן? אלא, עס איז בעסטער צו שטעכן צו אַ נייטראַל פונט פון מיינונג. עטלעכע טוערס זאָגן אַז די פירערשאַפט פון רסק "האַמער" שטרענג, דיסאַפּלאַנד און דימאַנדינג. אבער אויב איר טאָן ניט אָנרירן די כּללים, איר קענען שטענדיק פאַרהאַנדלען. קאַנשיענשאַס סאַבאָרדאַנייץ טאָן גיין פאָרויס, אָבער אין דער זעלביקער צייַט צו אָפּרוען טוט ניט לאָזן.

רעזולטאַטן

באַמערקונגען פון שטעקן אויף דער באַלעבאָס רסק "האַמער" פאַרשידן לינקס אויף-פּלאַץ אָטזאָוויקאַה. אויב איר גלויבן אַלץ איר לייענען, טאָן ניט באַקומען צו ציען אַ מסקנא וועגן די פירמע 'ס אָרנטלעכקייַט.

אין אַלגעמיין, "האַמער" איז אַ גוט פּלאַץ פֿאַר באַשעפטיקונג. אָבער זיי טאַקע האָבן צו אַרבעטן שווער צו פאַרדינען. גוט פּראַספּעקס פֿאַר פאַכמאַן אַנטוויקלונג, פרייַנדלעך שטעקן און באַאַמטער באַשעפטיקונג מיט לייַטיש לוין - אַלע דעם בלויז אַטראַקץ אַפּליקאַנץ. און אויסערדעם, איז אמת און ניט ליידיק הבטחות.

עטלעכע טוערס זאָגן אַז אַפ אַנ עמעס און קאַנטשיענטשאַסלי מייַכל זייער אַרבעט. דעמאָלט, אין מיטאַרבעט מיט ראַק "האַמער" עס וועט זיין קיין פּראָבלעמס. דעם אָרגאַניזירונג איז נישט פֿאַר יענע וואס דערוואַרטן צו טאָן גאָרנישט און באַקומען באַצאָלט פֿאַר עס. דאָ עס איז נייטיק צו ווייַזן זיך ווי אַ דיסאַפּלאַנד אָפיציר. אין עטלעכע שטעט, די אָרגאַניזאַציע איז אין די שוואַרץ רשימה פון עמפּלויערס ווייַל פון די באשולדיקונגען פון שלעכט אמונה, און עס איז ניט דער בעסטער פירער. אַלע די סטאַנדאַרט טשאַרדזשיז וואָס זענען אויסגעדריקט אין די אַדרעס פון כּמעט קיין פירמע. איצט עס איז קלאָר אַז אַ רנק רעפּראַזענץ "האַמער". תגובות פון דער באַלעבאָס ריזערווז וועריד, אָבער רובֿ פון זיי זענען positive.