פֿעיִקייטן פון די סאַלעס רעפּריזענאַטיוו אין מאָסקווע

סאַלעס רעפּרעסענטאַטיווע - איז אַ זייער פאָלקס פּאָזיציע אין לעצטע יאָרן. דעם איז דערקלערט דורך די געוואקסן פאָדערונג פֿאַר אַזאַ עמפּלוייז איז זייער פּשוט. אַנטוויקלונג פון האַנדל באַציונגען און צוטריט צו נייַ פּראָדוקציע לעוועלס פֿאָרשלאָגן נייַ סאַלושאַנז צו העכערן זייער סכוירע און באַדינונגען. הייַנט, דעריבער, צו געפֿינען אַ אַרבעט סאַלעס רעפּריזענאַטיוו קענען זיין ווער עס יז, אָבער אַפֿילו אין דעם פאַך האט זייַן אייגן טשאַראַקטעריסטיקס.

אַרבעט די סאַלעס רעפּריזענאַטיוו איז, אויבן אַלע, אין די פאַרלייגן פון אַגענטור שייכות צווישן די סאַפּלייינג פירמע און אַוטלעץ, אָדער צווישן אַ כאָולסיילער און זיצער. האַנדל רעפּרעסענטאַטיווע ניט בלויז צו העכערן פּראָדוקטן ניצן פאַרשידן מעטהאָדס פון סאַלעס, אָבער עס אויך אַרבעט מיט אַ קליענט באַזע. ער האט צו אַנטוויקלען און שטארקן די נומער פון פּאָטענציעל קאַסטאַמערז, ווי געזונט ווי גענומען אָרדערס פֿאַר עקספּרעס, אין דערצו, צו גאַראַנטירן די טיימינג פון אַזאַ אָרדערס. אין נאך, די סאַלעס רעפּריזענאַטיוו איז פינאַנסיאַללי פאַראַנטוואָרטלעך מענטש, ווי עס איז גאָר אָדער צומ טייל פאַראַנטוואָרטלעך פֿאַר די צאָלונג פון סכוירע.

רעקווירעד סקילז

ווען הירינג אַ סאַלעס רעפּריזענאַטיוו פֿאַר די מערסט אָפט קשיא אַז ערייזאַז קאַנסערנז זייַן פיייקייַט צו פאָר אַ מאַשין. אין אַלגעמיין, עמפּלויערס בעסער צו דינגען עמפּלוייז אין אַ פּריוואַט מאַשין, אָבער עס זענען אויסנעמען ווען דער אָנגעשטעלטער איז ארויס אַ דינסט מאַשין מיט אַ פירמע לאָגאָ.

נייטיק סייקאַלאַדזשיקאַל סקילז פון די קאַנדידאַט פֿאַר די פּאָסטן פון סאַלעס רעפּריזענאַטיוו - איז די ווילינגנאַס צו מאַכן שנעל דיסיזשאַנז, ווייַל די אַרבעט איז שייך צו קאָמוניקאַציע. די פיייקייַט צו אָנפירן געשעפט נאַגאָושייישאַנז, צו פֿאַרשטיין די ינטערלאַקיאַטער, ווי געזונט ווי צו אַנאַלייז זייער דאַרף, נוצן עפעקטיוו קאָמוניקאַציע טעקניקס. גוט סאַלעס טרעגערס מוזן זיין פּאַנגקטשואַל, דערצו, זאָל האָבן אַ געדאַנק וועגן די גרונט פּרינציפּן פון צייַט אַדמיניסטראַציע. זיי זאָל קענען צו פּלאַן זייער אַרבעט שעה, צו מאַכן די בעסטער אַרומפאָרן ייטינערעריז און קריגן מאַקסימום נוץ פון די נאַגאָושייישאַנז.

אַדוואַנטאַגעס און דיסאַדוואַנטידזשיז פון די פאַך

די געצאָלט פון סאַלעס טרעגערס איז קאַלקיאַלייטיד פון אַ קעסיידערדיק געצאָלט און אינטערעס אויף דער סומע פון סכוירע סאָלד. עס איז אויך די פּראָס און קאָנס פון די פאַך, ווי אויף די איין האַנט, די ויסקוק פון ערנינג עקסטרע געלט, אָבער אויף די אנדערע - עס איז קיין צוטרוי אין די פעסטקייַט פון לוין. מעגלעכקייט פון אַ גוט קאַריערע אין בלויז 1-2 יאר איז אַ ינדיספּיוטאַבאַל מייַלע פון די סאַלעס רעפּריזענאַטיוו. די הויפּט כיסאָרן פון די סאַלעס טרעגערס איז ניט-נאָרמאַלייזד גראַפיק, ווי געזונט ווי די שוועריקייטן וואָס באַגלייטן קיין אַרבעט שייך צו קאָמוניקאַציע. עס סטרעסיז און ונפאָרעסעען דיספּיוץ. צו ויסמייַדן אַזאַ דראָבאַקס, מיט דעם שטעקן צושטעלן טריינינג איידער סטאַרטינג אַרבעט.