קאַריערעקאַריערע פאַרוואַלטונג

7 וואונדער אַז איר זאָל ניט געטרויען אייער חברים

קיין איינער איז ימיון פון די באַגעגעניש מיט די צוויי-פאַסעד מענטשן. ספּעציעל פרוסטראַטינג אויב דיין חברים. נאָך אַלע, אַזאַ מענטשן זאלן נישט בלויז גרונט נעגאַטיוו ימאָושאַנז, אָבער אויך צו שאַטן זייַן קאַריערע. ווי אַ הערשן, גרופּעס, עטלעכע פון וואָס זענען ענלעך צו עמפּלוייז, זענען העכסט קאַמפּעטיטיוו און די דרוק צווישן די עמפּלוייז, קעסיידערדיק יענטע און נידעריק מדרגה פון קוואַפּעריישאַן. מיר פאָרשלאָגן צו געפֿינען אויס וואָס אנדערע וואונדער פונט צו די פאַקט אַז איר טאָן ניט צוטרוי זייער חברים.

קינע

אַלע פון אונדז האָבן באגעגנט מענטשן וואס טאָן ניט געבן מנוחה צו די הצלחה פון אנדערע. ספּעציעל פּריקרע אויב אייער קאָלעגע איז ענוויאַס. ווייַל זיי גלויבן אַז אנדערע מענטשן זענען ונפאַירלי לויב דער באַלעבאָס זענען די בעסטער טוערס, און זייער געהאַלט איז העכער. אויב זיי זענען נישט סטאַפּט אין צייַט, דיין שייכות מיט זיי וועט זיין סטריינד, עס איז אַנלייקלי אַז אַ positive פּראַל אויף די אַטמאָספער אין דער קאָלעקטיוו און די קוואַליטעט פון אַרבעט. עקספּערץ רעקאָמענדירן צו פּרובירן צו איבערצייגן אַזאַ אַ מענטש אַז איר זענט מקנא פון אים אין איין אַספּעקט אָדער אנדערן. אין דעם פאַל, עס איז אַנלייקלי צו דרייען זייער נעגאַטיוואַטי אין אייער ריכטונג. אבער אין קיין פאַל עס איז דיזייראַבאַל צו פּרובירן צו בלייַבן אַוועק פון אַזאַ מענטשן.

דיסאַנאַסטי

דאס איז אַ גוט סיבה נישט צו געטרויען חברים, איז ניט עס? אויב איר קעסיידער אַקיוזיז עמעצער פון ליגנעריש אָדער וסורפּינג אן אנדער ס 'אַרבעט פאָרשטעלונג, דעמאָלט אַז מענטש קענען זייַן גערופֿן ומיוישערדיק. האַלטן אין מיינונג אַז אַפֿילו אויב עס טוט נישט גלייַך ווירקן איר, די מענטשן האָבן פּראָווען צו זיין אַנרילייאַבאַל. דעריבער, טאָן ניט פאַרלאָזנ זיך אַזאַ שטעקן אין דער צוקונפֿט, ווייַל איר קענען ניט געטרויען זייער אייגן אינטערעסן לייערז.

יענטע

פון קורס, אַלע פון אונדז פון צייַט צו צייַט טיילן נייַעס און יענטע מיט זייער Friends אין אַרבעט. דאס איז גאַנץ נאָרמאַל. אָבער, אויב איינער פון אייער חברים ממש ווערן פאַרטיפט מיט יענטע און דיסקוסיע פון אנדערע, עס איז אַ שלעכט צייכן. אַזאַ רומאָרס קענען שעדיקן די שעם און פעעלינגס פון די מענטשן, אַזוי ויסמייַדן ינוואַלוומאַנט אין זייער דיסעמאַניישאַן. אויך טאָן ניט פאַרגעסן אַז ווען דיסקאַסינג עמעצער, איר זענט נישט ימיון צו די פאַקט אַז עמעצער וועט אָנהייבן צו יענטע וועגן איר הינטער דיין צוריק. דעריבער, אויב עמעצער באַשלאָסן צו טיילן מיט איר אינפֿאָרמאַציע וועגן אייער חברים, פּרובירן צו האַלטן די פּרווון. נאָך אַלע, אַפֿילו שיין אַ אַנוויטינג ליסנער, איר קענען דזשעפּערדייז דיין שייכות מיט אנדערע.

סקימינג

שורלי איר ווע געפּלאָנטערט אָדער געהערט פון Friends וועגן די מענטשן וואס זענען גרייט צו גיין צו גרויס לענגקטס צו קערי טויווע אין אַרבעט. חברים סקימינג יוזשאַוואַלי סטאַרץ קליין. אזוי, זיי זאל אָנהייבן צו געבן אנדערע מענטשן ס געדאנקען ווי זייער אייגן. אָדער ווי מענטשן קענען אַקסאַדענאַלי פאַרגעסן צו שיקן איר אַ פאַרבעטונג צו אַ אַפּוינטמאַנט דורך E- פּאָסט, מיט דער רעזולטאַט אַז איר פאַרפירן אַ וויכטיק געשעעניש און באַקומען אַ ויסרעדן פון דער באַלעבאָס אָדער קליענט. אויב איר האָבן שוין ענלעך סימפּטאָמס אין אייער קאָלעקטיוו, איר מוזן זיין גאָר אָפּגעהיט און אָפּגעהיט. ערשטער פון אַלע, איר זאָל וויסן אַז די מענטשן ביכייוו ווי דעם ווייַל זיי זענען דערשראָקן פון איר. זיי זען איר ווי אַ פאַקטיש סאַקאָנע צו זייער קערירז. אזוי פּרובירן צו איגנאָרירן זיי ווי פיל ווי מעגלעך: טאָן ניט פּרווון צו בויען אַ פרייַנדלעך שייכות מיט זיי, און טאָן ניט טיילן וויכטיק אינפֿאָרמאַציע (פון קורס, ין סיבה). אויך, טאָן ניט קווענקלענ זיך צו מיטטיילן דיין באַלעבאָס וועגן קיין פּראָוואָקאַציע אויף זייער טייל.

פּאָדליזיוואַניע צו סופּיריערז

פון קורס, אַ גוט שייכות מיט דער באַלעבאָס איז זייער וויכטיק. אָבער, עטלעכע מענטשן גיין צו ווייַט צו באַקומען דעם אָרט פון די קעפּ. אין דער זעלביקער צייַט זיי ווערן פאַקטיש זויגן-אַרויף, אַנשטאָט פון פאָקוסינג אויף אַטשיווינג פאַקטיש רעזולטאטן אין זייער אַרבעט. אַזוי חברים קענען ניט זיין טראַסטיד. נאָך אַלע, זיי זענען ביכולת צו טאָן עפּעס צו ווערן אַ באַליבט פון דער באַלעבאָס. וואָס צו טאָן אויב אייער קאָלעקטיוו ווונד אַרויף טעלער-לעקער? עקספּערץ רעקאָמענדירן נאָר איגנאָרירן עס און האָפֿן אַז דיין באַלעבאָס איז קלוג גענוג צו רעכענען אויס וואָס פון דיין עמפּלוייז איז ווערטפול טאַקע.

יבעריק דראַמע

שורלי איר האָבן באגעגנט מענטשן וואס ביכייוו ווי אויב זיי זענען די העלדן פון די טעלעוויזיע סעריע אָדער פאַקט ווייַזן. מאל עס קענען אַפֿילו זייַן שפּאַס, אָבער נישט ווען עס קומט צו די אַרבעט קאָלעקטיוו. אַזאַ עמפּלוייז קענען נאָר זיין גערופֿן טאַקסיק. נאָך אַלע, די אַרבעט איר מיסטאָמע טאָן ניט האָבן צייַט צו הערן צו זייער טענות און יקספּיריאַנסיז. אַזוי נאָר פּרובירן צו ויסמייַדן אָנטייל אין די דיסקוסיע פון זייער לעבן פול פון דראַמאַטיק געשעענישן.

מאַנגל פון ופמערקזאַמקייַט צו די וואָג צווישן אַרבעט און פּערזענלעך לעבן

אַזאַ מענטשן יוזשאַוואַלי טאָן ניט ווינטשן צו שאַטן דיין קאַריערע. אָבער, איר מיסטאָמע וועט נישט ווי עס אויב אַ פאַרוואַלטער אָדער קאָלעגע וועט זיין מנוחה אַשורד אַז איר זענט גרייט צו קרבן פּערזענלעך לעבן פֿאַר די צוליב פון אַרבעט. פון קורס, מאל מיר האָבן צו בלייַבן אין דער ביוראָ אָדער נעמען אויף נאָך ריספּאַנסאַבילאַטיז. אָבער, דעם זאָל ניט ווערן דער קלאַל.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 yi.delachieve.com. Theme powered by WordPress.