קאַריערע, קאַריערע פאַרוואַלטונג
עפֿנטלעכע באַציונגען ספּעסיאַליסט - פֿעיִקייטן און טאַסקס
ציבור באַציונגען מומכע - אַ ספּעציאַליטעט וואָס האט קומען צו אונדז פון דעם מערב, צוזאמען מיט דער אַנטוויקלונג פון מאַרק באַציונגען. עפּעס אַנדערש אַז 15 יאר צוריק, איז ניט אַלעמען פֿאַרשטיין וואָס מין פון שטעלע, און אָפֿט צעמישט ריספּאַנסאַבילאַטיז פאַרוואַלטער פּר C פֿעיִקייטן ספּאָוקספּערסאַן. עס איז ניט חידוש, ווייַל אַפֿילו באַקומען אַ ספּעציאַליטעט אין העכער בילדונג ווי אַ ציבור באַציונגען מומכע, נישט אַזוי לאַנג צוריק עס איז געווען אוממעגלעך.
ווי אַ הערשן, פּר פאַרוואַלטער, ווי אַנדערש איז גערופֿן דעם פּאָסטן, אין גרויס קאָמפּאַניעס פאַראַנטוואָרטלעך פֿאַר עטלעכע איינער פון די ווייַטערדיק דעסטאַניישאַנז: ינטראַ-פּר, וואָס איז באזירט אויף די פאַרוואַלטונג פון פּערסאַנעל אָדער ציבור באַציונגען אַרויס די פירמע. ביידע פון די געביטן זענען ינקלודעד אין די קאַמפּאַטינס פון פּר-מומכע, אָבער דאַרפן אַ אַ ביסל אַנדערש צוגאַנג און ארבעטן מעטהאָדס. זאל אונדז באַטראַכטן זיי אין מער דעטאַל.
אין קורץ, פֿאַר די אַטמאָספער וואָס ריינז אין די פירמע פאַראַנטוואָרטלעך עס איז אַ ציבור באַציונגען מומחה, וועמענס ריספּאַנסאַבילאַטיז ליגן אין די פלאַך פון מיינטיינינג אַ ימפּעקקאַבלע שעם פון די פירמע צווישן זייַן עמפּלוייז; דיטעקשאַן און פאַרהיטונג פון פּלוצעמדיק ענדערונגען אין די פֿירמע סוויווע; דזשענערייטינג נייַ געדאנקען צו טייַנען און אַנטוויקלען אַ מאַנשאַפֿט גייסט דורך נאָענט קאָנטאַקטן מיט די שטעקן; העלפן האַלטן דיספּיוץ צווישן שטעקן און אַדמיניסטראַציע, ברידזשינג דער ריס צווישן זיי; פאַסיליטאַטינג אַדאַפּטיישאַן צו ענדערונגען אין די מאַנשאַפֿט, וואָס פאַלן אין גרויס קאָמפּאַניעס כּמעט כּסדר.
פונדרויסנדיק פּר
דאס איז אַ עפּעס אַנדערש פעלד פון טעטיקייט, וואָס פֿאַר די וועג געזעלשאַפט פּערסיווז די פירמע פאַראַנטוואָרטלעך איז אַ ציבור באַציונגען מומכע. עס ריקווייערז אים צו דורכפירן די ווייַטערדיק טאַסקס: פּרעזענטירונג פון די ציבור פירמע ווי אַ סאָושאַלי פאַראַנטוואָרטלעך עפנטלעך ינסטיטושאַן; די פאַרלייגן פון קעגנצייַטיק שכל מיט די אָרגאַניזאַציעס מיט וועמען עס קומט אין קאָנטאַקט; רעגע ענטפער צו "עמערדזשענסי" סיטואַטיאָנס ווען איר דאַרפֿן צו "ראַטעווען פּנים פון די פירמע"; געראַנגל מיט רומאָרס און שוואַרץ פּר-אָומז; קאָנטראָל פון אַלע פּערמאָושאַנז און געשעענישן פירמע.
צווישן די מידות אַז העלפן צו מצליח זיין אין די פעלד פון פּר, אין דער ערשטער אָרט, עס איז נייטיק צו אַלאַקייט קאָמוניקאַציע, אָרגאַנאַזיישאַנאַל און גערעדט סקילז, פאַנטאַזיע און עקוואַנימיטי.
Similar articles
Trending Now