נאָמינאַטיאָנס פֿאַר די אַוואַרדס עמפּלוייז. פריילעך נאַמאַניישאַן פֿאַר ריוואָרדינג עמפּלוייז

פֿירמע events זענען אַ ינטאַגראַל טייל פון די ארבעטן לעבן פון קיין קאָלעקטיוו. זיי זענען קאָנפינעד צו ציבור יום טוּב און סעלאַבריישאַנז דעדאַקייטאַד צו די וויכטיק דאַטעס פון די פירמע. בעשאַס אַזאַ געשעענישן, געהאלטן ריוואָרדינג ארבעטן קאָלעקטיוו מיטגלידער. נאָמינאַטיאָנס פֿאַר ריוואָרדינג עמפּלוייז קענען ווערן אויסגעקליבן דיפּענדינג אויף די פּערזענלעך מידות פון עמפּלוייז און אין לויט מיט די טעמע פון דעם פֿעסטיוואַל געהאלטן. זיי זאלן זיין אין די פאָרעם פון טיטלען (קיין סובסטאַנטיוו, אַדיעקטיוו, פּאַרטיסיפּלע, ווערב, און דער נאָמען פון די באַרימט העלד פון דעם פֿילם כאַראַקטער, די אַרבעט) אָדער קאָמפּלעקס קאַטעגאָריעס (פּערזענלעך אָדער געשעפט קאָלעקטיוו מיטגליד טשאַראַקטעריסטיקס).

טיטלען אָפּציעס

די אַוואָרד פון פאַרשידענע טיטלען - די מערסט פּראָסט פאָרעם פֿאַר קיין באָנוסעס. אַנערערי טיטל קענען ווערן אויסגעקליבן אין קשר מיט די פאַך אָדער כאַראַקטער טרייץ אָנגעשטעלטער. סאַלעקטינג די קאַטעגאָריע, אין לויט מיט אַ האַנדל פּערסאַנעל איז די סימפּלאַסט עמבאַדימאַנט. אַדינג די פּרעפֿיקס "הער" אָדער "מיס" צו קיין סובסטאַנטיוו אָדער אַדזשיקטיוו - איז אויך איינער פון די מערסט פּראָסט Forms פון טיטל. למשל, אַ נאַמאַניישאַן פֿאַר די אַוואַרדס אָפיס שטעקן קען זיין ווי גייט:

• "הער מאַרך." דעם איז דער טיטל מערסט קאַמאַנלי באַלוינט צו די קאָפּ פון די פירמע. אין אן אנדער וועג, נאָר קענען ניט זיין, ווייַל אין קיין אָרגאַניזירונג איז דער דירעקטאָר - די מערסט ינטעליגענט, טאַלאַנטירט און ווערטפול אָנגעשטעלטער! און עס איז ניט דיסקאַסט! אבער אויב דער דירעקטאָר - אַ פרוי, דעמאָלט עס איז בעסער צו נוצן די נאַמאַניישאַן "מיס האַרץ פון די פירמע."
• "הער מאַגיש שטעקל", "מיס שאָטן", "הער פּולס", "מיס עקאָו". די טיטלען קענען זיין אַוואָרדיד דעפּוטאַט הויפּט פאַרוואַלטער, דיפּענדינג אויף די טאַקטיק פון זיין אַרבעט.
• "הער קאָמפּיוטער" - דעם טיטל זאל זיין פון אַ שטעקן מיטגליד וואס מיינטיינז קאָמפּיוטער ייַזנוואַרג, אָדער סיסטעם אַדמיניסטראַטאָר. אויב עס זענען עטלעכע טוערס, איר קענען אַדישנאַלי נוצן די פּרעפֿיקס "סופּער" אָדער "מעגאַ", אַזוי ינדאַקייטינג די מדרגה פון פּראָפעססיאָנאַליסם און אָנגעשטעלטער.
• "מיס אַמט הומאָר." דעם טיטל איז פּאַסיק אָפיס פאַרוואַלטער, ווייַל פון עס זייער אָפֿט דעפּענדס אויף די שטימונג פון דער באַלעבאָס. עס איז געווען ער וואס גריץ אים אין דער מאָרגן, מאַכן קאַווע, ער ברענגט דאקומענטן און וועלקאַמז וויזאַטערז. און אויף דער מדרגה פון זייַן פּראָפעססיאָנאַליסם עס דעפּענדס ניט בלויז אויף די שטימונג פון די קאָפּ, אָבער אויך די סייקאַלאַדזשיקאַל קלימאַט אַמט.

• "הער קויל". דעם טיטל קענען זיין אַוואָרדיד צו די קוריער, רעפעררינג צו די גיכקייַט אין וואָס עס זאָל לויפן. אין דערצו, די אינפֿאָרמאַציע וואס עס קאַריז, און קענען "טייטן" אַ מאָראַליש, אָבער עס כאַפּאַנז זייער ראַרעלי. אָדער זייער אָפֿט עס דעפּענדס אויף די פירמע.
• "מיס ריינקייַט" אָדער "הער סדר". אַזאַ טיטלען זענען required צו טראָגן קיין קלינערז לאָקאַל. אויב איר לייגן די אַדזשיקטיווז, אַזאַ ווי "ידעאַל", "ימפּעקקאַבלע" עט על., דער טיטל וועט זיין מער סאַנעראַס.
• "הער האַלטן". דעם טיטל איז אַוואָרדיד צו די היטן, וואָס גיט צוטריט קאָנטראָל אין די אָפיס.

קאָמפּלעקס נאַמאַניישאַן

פֿאַר אַ מער דיטיילד באַשרייַבונג פון מענטשן ארבעטן אין די זעלבע פירמע, איר קענען קומען אַרויף מיט קאָמפּלעקס זוך אַז פאַרטראַכטנ זיך דעם דיפּלאָם פון זייער גייסטיקער אָדער געשעפט ינוועסמאַנט אין די פירמע 'ס ווערק. למשל, דער קאַטעגאָריע פֿאַר ריוואָרדינג עמפּלוייז פון די באַנק זאל זיין די ווייַטערדיק:

• "רעליאַבלע פּיגי." דאס איז נייטיק צו אַוואָרד דעם טיטל פון מיטגליד פון דער קאָלעקטיוו, וואס האט די מינימום סומע פון פינאַנציעל לאָססעס בעשאַס די אַרבעט.
• "ווינסאָמע מאַגנעט". אַזוי קעראַקטערייז אָנגעשטעלטער וואס ווייסט ווי צו געפינען אַ פּראָסט שפּראַך מיט קלייאַנץ.
• "בעסטער יננאָוואַטיאָן". אין קיין גרופּע עס וועט אָנגעשטעלטער וואס האט אַטשיווד עטלעכע הצלחה דורך זיך-בילדונג. יוזשאַוואַלי פֿאַר פאַנס פון קאָמפּיוטער טעכנאָלאָגיע.
• "די געוויסן פון די מענטשן." דעם נאַמאַניישאַן קענען זיין אַוואָרדיד אַ קאַלעקטער אַז, ניצן לעגאַל מעטהאָדס און פּערזענלעך כיין, ריסטאָרז יושר.
• "דעסערוועד טריומף". דעם אַנערערי טיטל איז נייטיק צו טראָגן אַ קריזיס פאַרוואַלטער, וואס געראטן צו פאַרמייַדן די געסט ס באַנקראָט.

מאָדנע נאַמאַניישאַן פֿאַר ריוואָרדינג עמפּלוייז

באָנוסעס פעסט אָדער אָפיס טוערס קענען נעמען די פאָרעם פון סימכע אין כּבֿוד פון די באַרימט קאַרטון אותיות. דאס מין פון סינעמאַ, דינער און פרעמד, איז אַזוי גרויס אַז לייכט לאָזן צו געפינען די צונעמען בילד פֿאַר יעדער אָנגעשטעלטער פון די פירמע. מאָדנע נאַמאַניישאַן פֿאַר ריוואָרדינג עמפּלוייז - אַ גרויס געלעגנהייט צו מאַכן אַ יום טוּב און רילאַקסט אַטמאָספער אין קיין פֿירמע געשעעניש.

• "טורטלע טאָרטיללאַ." דעם טיטל קענען זיין אַוואָרדיד צו דער אָנגעשטעלטער, וואָס איז אַ זייער לאַנג צייַט ארבעטן אין די פירמע און איז זייַן אַנערערי מיטגליד. באַווייַזן אַנשטאַלטן די נאַמאַניישאַן מוזן ווערן געמאכט אין די ונטערטעניק פון די קאַרטון, און מאָלן אויף עס אַ באַרימט כאַראַקטער (דעם רעקאָמענדאַציע אויך אַפּלייז צו די מנוחה פון די העלדן).
• "קלוג אַול". דעם טיטל איז צו באַקומען די מערסט ינטעליגענט אַרבעטער. וסואַללי די זענען דעפּוטאַט דירעקטאָרס.

• "יליאַ מוראָמעץ", "אַליאָשאַ פּאָפּאָוויטש" און "דאָבריניאַ ניקיטיטש". די טיטלען דאַרפֿן צו אַוואָרד די זיכערהייַט גאַרדז פון די פירמע אָדער אַמט.
• "הארי פּאַטער." אין יעדער קהל עס יגזיסס אַ מענטש וואס קענען באַקומען עפּעס. און עס איז די קאָפּ פון די עקאָנאָמיש טייל.

פּרעפּעריישאַנז פֿאַר די צערעמאָניע

אין סדר צו אָרגאַניזירן אַזאַ אַ וויכטיק געשעעניש עס איז נייטיק צו אָנפירן קוואַליטעט טריינינג. עס ינוואַלווז עטלעכע טריט:

1. אָרגאַנייזינג. אויף עס איז Created by די שעפעריש מאַנשאַפֿט וואָס וועט פּלאַן די געשעעניש. עס כולל יונג און שעפעריש שטעקן קאָלעקטיוו. אין דעם בינע עס איז נייטיק צו קלייַבן די פאַראַנטוואָרטלעך פֿאַר די פאַרשידן יסודות פון דער געשעעניש: שריפט, פּלאַן פּלאַץ, די אַנטוויקלונג פון certificates און אותיות פון אַפּרישייישאַן, די אַקוואַזישאַן פון פּרייזאַז און אנדערע.
2. פּרעפּאַראַטאָרי. בעשאַס דעם פּעריאָד, עס איז אַן אַקטיוו צוגרייטונג פֿאַר די יום טוּב, בעשאַס וואָס געטראגן אויס די נייטיק חשבונות פֿאַר זאַטראַטשיוואַנייאַ געלט, שרייבט סקריפּס, רעהעאַרסאַלס זענען געהאלטן און פּערטשאַסט אַקסעסעריז.
3. פּראָדוקטיוו. אין די באשטימט צייַט געהאלטן די פּלאַננעד סימכע, בעשאַס וואָס די באַשלוס-מייקערז פאַרשטיין זייער שעפעריש זעאונג.
4. אַנאַליטיקאַל. נאָך די געשעענישן פון די שעפעריש גרופּע זאָל טרעפן און דיסקוטירן די עפפעקטיווענעסס פון זייַן אַרבעט. דעם סעסיע וועט ידענטיפיצירן די סטרענגקטס און וויקנאַסאַז באגלייט סימכע און נעמען זיי אין חשבון אין דער צוקונפֿט.

Forms פון

דעפּענדינג אויף די טעמע פון דער געשעעניש, אַ צערעמאָניע אַנערינג עמפּלוייז קענען ווערן געטאן אין פאַרשידן Forms:

• באַאַמטער. די מערסט פּראָסט פאָרעם, ריקוויירינג מינימאַל טריינינג. גענוג צו זאַמלען אַלע די שטעקן אין די זאַל און דערלאנגט certificates און פּרייזאַז. די הויפּט זאַך אַז אַ צערעמאָניע געפֿירט אַדמיניסטראַטיאָן, בעסער זיך דירעקטאָר פון די פירמע.
• שעפעריש. דעם פאָרעם פון בעסער דערפאַרונג ווען צוגעשטעלט שעפעריש נאַמאַניישאַן פֿאַר ריוואָרדינג עמפּלוייז, אַזאַ ווי אַנערינג די קאַרטון אותיות. עס איז צונעמען צו נוצן פאַרביק אילוסטראציעס און פּאָסטערס צו די באַרימט מאַסטערפּיסיז פון סינעמאַ און העל קאַסטומז פון לידינג.

פאַרשרייַבונג

דער צימער, וואָס וועט באַלעבאָס די סימכע, וואָס זענען באַלוינט אַ נאַמאַניישאַן פֿאַר ריוואָרדינג עמפּלוייז, עס איז נייטיק צו אַרויסגעבן קאָלאָרפוללי: שטעלן באַנערז מיט דער טעמע פון דער געשעעניש, שטעלן די מולטימעדיאַ עקוויפּמענט, וואָס ווייַזן אַ ווידעא אָדער אַ פּרעזענטירונג וועגן די פעסט. אויב עס איז אַ מעגלעכקייט צו אָרגאַניזירן אַ בופפעט, צו די נאַמאַניז זענען ביכולת צו טאָן זייער טיטלען.

כאָולסאַם עצה

בעשאַס די געשעענישן דעדאַקייטאַד צו באַטייַטיק דאַטעס פֿאַר די פירמע אין די קאַטעגאָריע פֿאַר ריוואָרדינג עמפּלוייז עס איז נייטיק צו אַרייַננעמען ספּעציעל פֿאַר סיניערז, וואס האָבן לאַנג שוין ארבעטן אין די פעסט. דאס וועט דינען ווי positive מאָוטאַוויישאַן פֿאַר די פּרעזענט ארבעטן קאָלעקטיוו מיטגלידער.

סאָף

אין קיין אָרגאַניזאַציע, צו שאַפֿן אַ גינציק סייקאַלאַדזשיקאַל קלימאַט דאַרף אַ יחיד צוגאַנג צו יעדער אָנגעשטעלטער. די געשעעניש, וואָס גיט פֿאַר די נאַמאַניישאַן פון ריוואָרדינג עמפּלוייז, וועט העכערן טעאַמבוילדינג. נאָך אַלע, אַלעמען וויל זיין אַרבעט באמערקט און אַפּרישיייטיד.