מיר מאַכן אַ באַשעפטיקונג אָפּמאַך מיט די טרעגער

דער אָפּמאַך צווישן די אָנגעשטעלטער און דער באַלעבאָס איז אַ באַאַמטער דאָקומענט קאָנפירמינג די פאַקט פון די קוואַפּעריישאַן צווישן די צוויי פּאַרטיעס אויף זיכער טנאָים. פֿאַר אינפֿאָרמאַציע וועגן זיי דאַווקע פאַרפעסטיקט אין די העסקעם. אין דערצו, עס זענען פּריסקרייבד דוטיז פון די פּאַרטיעס און זייער רעכט. אזוי, מיר באַטראַכטן אין מער דעטאַל די אינפֿאָרמאַציע וואס איז בילכער צו פאַרריכטן, פאָרמאַליזינג אַ באַשעפטיקונג קאָנטראַקט מיט די טרעגער.

העסקעם קאָנקלודעד מיט דער פּאָטענציעל אָנגעשטעלטער מוזן נעמען אין חשבון ביידע די אינטערעסן פון דער באַלעבאָס, און צו באַשיצן טוערס 'רעכט. דער ערשטער באַשעפטיקונג אָפּמאַך טרעגער גיט אינפֿאָרמאַציע וועגן די ריספּאַנסאַבילאַטיז אַז עס מוזן דורכפירן, בשעת אין דער ווערקפּלייס. אויך, דעם אינפֿאָרמאַציע קענען זיין פאַרפעסטיקט אין דעטאַל אין די אַרבעט באַשרייַבונג אַז די העסקעם זאָל דערשייַנען ווי אַ ינטאַגראַל אַפּלאַקיישאַן. די באַשעפטיקונג אָפּמאַך מיט די טרעגער אויך האט צו אַרייַננעמען די אינפֿאָרמאַציע מיט גרוס צו די אַרבעט פּלאַן פון די פּאָטענציעל אָנגעשטעלטער. צוגעשטעלט אַז די ספּעסיפיקס פון טריידינג טעטיקייט ינוואַלווז Performing אַרבעט דוטיז אין וויקענדז, יום טוּב אָדער יבער-שאָען, אינפֿאָרמאַציע וועגן דעם עס זאָל אויך זיין פאַרפעסטיקט אין אַ העסקעם צווישן די באַלעבאָס און דער אָנגעשטעלטער. אויך, דער באַשעפטיקונג אָפּמאַך מיט די טרעגער זאָל דאַווקע אַרייַננעמען אינפֿאָרמאַציע וועגן די סיסטעם פון צאָלונג מיט די אַמאַונץ פון געלט ריוואָרדז. ווי אַ הערשן, דעם אָפּטיילונג כּולל אינפֿאָרמאַציע וועגן די גרייס פון די כעזשבנ פון די לוין און באָנוס סיסטעם מומכע.

מאכן די אַרבעט אָפּמאַך מיט די טרעגער, עס איז זייער וויכטיק צו געדענקען די פֿאַראַנטוואָרטלעכקייט געגעבן צו די פּאָטענציעל אָנגעשטעלטער. עס קענען זיין צעטיילט דורך אַ פּאַרטיייש אָדער גאַנץ. אין דער ערשטער פאַל, די טרעגער וועט טראָגן אַכרייַעס בלויז פֿאַר די פאַרמאָג ענטראַסטיד צו אים בעשאַס די אַרבעט יבעררוק. אויב דער באַלעבאָס ס פאַרמאָג וועט לייַדן קיין שעדיקן, צוריקקריגן פון דער אָנגעשטעלטער די סומע פון פאַרגיטיקונג זאל ניט יקסיד די סומע פון זייַן כוידעשלעך געצאָלט. צוגעשטעלט אַז די אָפּמאַך מיט די טרעגער וואָלט מיינען פול אַכרייַעס, די הויפּט וועט האָבן יעדער רעכט צו זאַמלען פֿון אים די גאנצע פּרייַז פון די דאַמידזשד פאַרמאָג.

אין דערצו, עס איז מעגלעך צו פאַרריכטן די שייכות מיט די עפעקטיווקייַט פון די טרעגער אינסטאַלירן אין די געסט ס פּלאַנז אין דער צוגרייטונג פון אַ באַשעפטיקונג אָפּמאַך. למשל, ווען באַגעגעניש אָדער אַפֿילו יקסידינג די געגרינדעט גיידאַנס פון סאַלעס עמפּלוייז זענען באַצאָלט אַ עקסטרע באָנוס. אין פאַל פון ניט ויסצאָלן באַשטעטיקן פון די טרעגער ס פּראָדוקט סאַלעס זאל זיין פינעד אין דער סומע פון אַ זיכער פּראָצענט פון די כוידעשלעך פּרעמיע. אויך אין די באַשעפטיקונג אָפּמאַך קען ספּעציפיצירן די ספּעציפיש סיבות פֿאַר טערמאַניישאַן פון דעם אָפּמאַך, אויב זיי זענען אַנדערש פון די נאָרמז פון די סיוויל קאָוד, אָבער קעראַקטערייזד די אינדוסטריע אין וואָס סאַלעס זענען באגלייט. די כּללים קענען זיין פאָרמולאַטעד לעגאַל אַמט פון די פירמע, גענומען אין חשבון די רעקווירעמענץ פון די קאָפּ. אָפּמאַך פון באַשעפטיקונג מיט דער דירעקטאָר, ווי אַ הערשן, כּולל אינפֿאָרמאַציע וועגן די כוחות.